Je start-up oprichten: Een korte stapsgewijze handleiding

Atlas
Atlas

Start je onderneming met een paar klikken en ga direct aan de slag: factureer je klanten, neem personeel aan en werf fondsen.

Meer informatie 
  1. Inleiding
  2. Voordelen van het oprichten van je start-up
  3. Uitdagingen om rekening mee te houden voordat je een bedrijf opricht
  4. Hoe je je start-up kunt oprichten
    1. Soorten bedrijfsstructuren
    2. Stap voor stap een start-up oprichten
    3. Aanbevolen werkwijzen voor het oprichten van een start-up
  5. Waar moet je je start-up registreren?
    1. Delaware
    2. Nevada
    3. Wyoming
    4. South Dakota
    5. Florida
  6. Welke documenten heb ik nodig om een vennootschap op te richten?
  7. Hoe Stripe Atlas kan helpen
    1. Aanmelden bij Atlas
    2. Betalingen accepteren en bankieren voordat je EIN-nummer arriveert
    3. Aankoop van aandelen door de oprichter zonder contant geld
    4. Automatische indiening van belastingkeuzeformulier 83(b)
    5. Juridische bedrijfsdocumenten van wereldklasse
    6. Een gratis jaar Stripe Payments, plus $ 50.000 aan partnervoordelen en kortingen

Een start-up oprichten betekent dat je een bedrijf start als een eigen rechtspersoon, los van de eigenaren. Hiervoor moet je vaak documenten indienen bij de overheid, in de Verenigde Staten meestal bij het kantoor van de staatssecretaris in jouw staat, en een vergoeding betalen. Zodra je start-up is opgericht, moet je je aan bepaalde wetten en regels houden, maar krijg je ook voordelen, zoals beperkte aansprakelijkheid en makkelijker toegang tot kapitaal. Door je start-up op te richten, wordt het makkelijker om belastingen, eigendom en aansprakelijkheid te regelen.

Hieronder leggen we uit hoe je een start-up opricht, inclusief de voordelen van oprichting, welke uitdagingen je kunt verwachten en welke processen daarbij komen kijken. Dit is wat je moet weten.

Wat staat er in dit artikel?

  • Voordelen van het oprichten van je start-up
  • Uitdagingen om rekening mee te houden voordat je een bedrijf opricht
  • Hoe je je start-up kunt oprichten
  • Waar kun je je start-up registreren?
  • Welke documenten heb ik nodig om een bedrijf op te richten?
  • Hoe Stripe Atlas kan helpen

Voordelen van het oprichten van je start-up

Het oprichten van een bedrijf kan je veel voordelen opleveren. Hier zijn de belangrijkste redenen waarom het een slim idee kan zijn om je start-up op te richten:

  • Beperkte aansprakelijkheid: Een van de belangrijkste voordelen van een rechtspersoon is dat je persoonlijke en zakelijke bezittingen gescheiden zijn. Als het bedrijf schulden maakt of in juridische problemen komt, zijn je persoonlijke bezittingen, zoals je huis en spaargeld, meestal beschermd. Dit is vooral belangrijk voor start-ups, omdat ongeveer 80% van de Amerikaanse start-ups het eerste jaar niet overleeft.

  • Toegang tot kapitaal: Door een bedrijf op te richten, kan het makkelijker worden om geld in te zamelen. Investeerders zijn eerder geneigd om geld te steken in een bedrijf dan in een persoon. Ook vinden financiële instellingen het vaak minder riskant om geld te lenen aan een bedrijf.

  • Eenvoudigere eigendomsoverdracht: Ondernemingen kunnen gemakkelijker van eigenaar veranderen of mede-eigenaren toevoegen, omdat de bedrijfsstructuur de uitgifte van aandelen mogelijk maakt, wat een gestroomlijnde en flexibele manier biedt om eigendomsbelangen over te dragen, kapitaal aan te trekken door aandelen aan investeerders te verkopen en werknemers te belonen door middel van op aandelen gebaseerde vergoeding.

  • Fiscale voordelen: Oprichting kan leiden tot een gunstigere fiscale behandeling van bedrijfsinkomsten. Ondernemingen kunnen mogelijk ook een groter aantal uitgaven afschrijven als aftrekposten.

  • Geloofwaardigheid: Door Inc. of LLC te gebruiken in je bedrijfsnaam, iets wat alleen bedrijven kunnen doen, kun je je bedrijf een zekere legitimiteit geven. Dit kan helpen om het vertrouwen van potentiële klanten en partners te winnen.

  • Levensduur: Een onderneming blijft bestaan, zelfs als de eigenaar vertrekt of overlijdt, wat het voor de onderneming gemakkelijker maakt om te overleven.

  • Formele structuur: Een onderneming heeft een vaste organisatiestructuur, meestal met een raad van bestuur. Dit kan de besluitvorming en het bestuur vereenvoudigen.

  • Flexibeler eigendom: Ondernemingen kunnen meerdere aandelenklassen hebben, wat verschillende soorten eigendom met verschillende niveaus van controle mogelijk maakt.

  • Arbeidsvoorwaarden: Het is gemakkelijker voor ondernemingen met rechtspersoonlijkheid om pensioenfondsen, aandelenopties en andere arbeidsvoorwaarden voor werknemers op te zetten. Deze maatregelen kunnen talent van hogere kwaliteit aantrekken.

  • Strategische groei: Oprichting kan deuren openen voor partnerschappen en joint ventures die mogelijk onbereikbaar zijn voor eenmanszaken of partnerschappen.

Uitdagingen om rekening mee te houden voordat je een bedrijf opricht

Hoewel de meeste bedrijven het vrij simpel vinden om een bedrijf op te richten en hun bestaan als rechtspersoon te versterken, kan oprichten ook uitdagingen met zich meebrengen. Hier zijn een paar veelvoorkomende obstakels:

  • Startkosten: Om een start-up op te richten, moet je registratiekosten betalen en mogelijk juridisch advies inwinnen, wat een financiële last kan zijn voor een nieuw bedrijf.

  • Papierwerk: Oprichting brengt veel papierwerk en administratieve taken met zich mee, waaronder het indienen van de eerste statuten en het afhandelen van lopende nalevingsrapporten.

  • Fiscale complexiteit: Hoewel een bedrijf oprichten veel belastingvoordelen heeft, brengt het ook ingewikkeldere belastingaangiftevereisten met zich mee. Hierdoor moet je vaak een accountant inhuren, wat extra kosten met zich meebrengt.

  • Regelgeving: Ondernemingen zijn onderworpen aan verschillende lokale, provinciale en federale regelgeving. Compliance kan tijdrovend zijn en, als dit verkeerd wordt aangepakt, leiden tot boetes of juridische problemen.

  • Verwatering van eigendom: Bij het aantrekken van kapitaal worden vaak aandelen uitgegeven, waardoor het eigendomsbelang van de oorspronkelijke eigenaren kan verwateren. Dit kan op de lange termijn leiden tot minder controle over de onderneming.

  • Besluitvorming: Het besluitvormingsproces van een onderneming kan ingewikkeld en traag worden vanwege de raad van bestuur en andere belanghebbenden, in tegenstelling tot de flexibiliteit van ondernemingen zonder rechtspersoonlijkheid.

  • Dubbele belastingheffing: Bij bepaalde soorten vennootschappen kunnen winsten worden belast op bedrijfsniveau en opnieuw wanneer winst aan aandeelhouders wordt uitgekeerd. Dit kan leiden tot dubbele belastingheffing.

  • Controles door anderen: Afhankelijk van het bedrijfstype moet een onderneming mogelijk financiële gegevens en andere gevoelige informatie bekendmaken. Deze openbaarmakingen onderwerpen de onderneming aan meer openbare controles.

  • Lasten voor werknemers: Het verstrekken van secundaire arbeidsvoorwaarden zoals pensioenregelingen en aandelenopties kan een complexe taak zijn die extra administratieve inspanningen vereist.

  • Exit-strategie: Als je besluit de onderneming te verkopen of te vertrekken, kunnen de formele structuur en verplichtingen van een onderneming dit proces ingewikkelder maken dan voor een eenmanszaak of maatschap.

Hoe je je start-up kunt oprichten

Het oprichten van een start-up is een belangrijke mijlpaal voor elke onderneming en het heeft een aanzienlijke impact op de manier waarop je werkt, hoe je fondsen werft en groeit. Hier is een korte handleiding voor het proces:

Soorten bedrijfsstructuren

Een van de eerste beslissingen die je moet nemen, is kiezen welk soort bedrijfsstructuur het beste bij je start-up past. In de VS kunnen start-ups kiezen uit verschillende soorten bedrijfsstructuren, die allemaal hun eigen voor- en nadelen hebben. Hieronder staan de meest voorkomende soorten:

  • Eenmanszaak: Dit is de simpelste bedrijfsstructuur. Het is een eenmanszaak waarbij het bedrijf en de eigenaar voor belasting- en aansprakelijkheidsdoeleinden dezelfde entiteit zijn. Het is makkelijk op te zetten, maar biedt geen bescherming tegen persoonlijke aansprakelijkheid.
  • Partnerschap: Bij een partnerschap zijn twee of meer mensen betrokken die afspreken om te delen in de winst en het verlies van een onderneming. Verschillende varianten van deze regeling zijn onder meer vennootschappen onder firma en commanditaire vennootschappen. Vennootschappen onder firma verdelen de controle en de winst onder alle leden, terwijl commanditaire vennootschappen de leden een kleinere rol laten spelen, waardoor hun aansprakelijkheid, maar ook hun controle over de onderneming worden beperkt.
  • Vennootschap met beperkte aansprakelijkheid (LLC): Deze structuur biedt, net als een naamloze vennootschap, enige bescherming tegen persoonlijke aansprakelijkheid, maar biedt meer flexibiliteit op het gebied van belastingen. Het is een populaire keuze vanwege zijn aanpassingsvermogen en flexibelere bestuursvereisten.
  • Naamloze vennootschap: Dit is een complexere structuur waarbij aandelen worden uitgegeven, een raad van bestuur wordt opgericht en aan een heleboel regels moet worden voldaan. Twee van de belangrijkste soorten naamloze vennootschappen zijn C-vennootschappen en S-vennootschappen.
    • C-corporatie: Dit is de standaardcorporatie. Deze variant biedt de meeste aansprakelijkheidsbescherming, maar is onderworpen aan dubbele belastingheffing.
    • S corporation: Net als een C corporation worden bij een S corporation winsten en verliezen voor belastingdoeleinden doorberekend aan aandeelhouders, waardoor dubbele belasting wordt voorkomen.
  • Organisatie zonder winstoogmerk: Als je onderneming zich bezighoudt met maatschappelijk, educatief of liefdadigheidswerk, kan een non-profitorganisatie een haalbare optie zijn. Hierbij krijg je een belastingvrije status, maar moet de winst wel opnieuw worden geïnvesteerd in de missie van de organisatie in plaats van te worden uitgekeerd aan aandeelhouders.

Elke van deze structuren heeft zijn eigen wettelijke vereisten, voor- en nadelen. De juiste keuze voor je start-up hangt af van verschillende factoren, waaronder de doelen van de start-up, het aantal eigenaren en de financiële situatie.

Stap voor stap een start-up oprichten

De oprichting omvat stappen die je helpen je start-up op te richten als een juridische entiteit die losstaat van jezelf. Hieronder vind je een stapsgewijze handleiding voor het oprichten van je start-up.

  1. Onderzoek en beslis wat het beste type bedrijfsstructuur is: Beslis op basis van je zakelijke behoeften, doelstellingen en financiële overwegingen welk type bedrijfsstructuur, zoals een eenmanszaak, vennootschap, LLC of naamloze vennootschap, het beste bij je past.

  2. Kies een bedrijfsnaam: Zorg ervoor dat de naam die je kiest beschikbaar is in jouw staat en geen inbreuk maakt op een ander bedrijf. Als je van plan bent een website te maken, kun je ook controleren of de domeinnaam beschikbaar is.

  3. Registreer de naam en het handelsmerk: Als je eenmaal een naam hebt gekozen, moet je die bij de juiste instanties registreren. Je kunt ook een handelsmerk aanvragen om de naam te beschermen.

  4. Benoem een geregistreerde agent: Je geregistreerde agent is verantwoordelijk voor het ontvangen van juridische documenten namens je onderneming.

  5. Stel de statuten op en dien ze in: Dit zijn de officiële documenten waarmee je onderneming als bedrijf in je staat wordt gevestigd. Ze moeten worden ingediend bij het kantoor van de staatssecretaris of een andere geschikte overheidsinstantie.

  6. Vraag een werkgeversidentificatienummer (EIN) aan: Een EIN is als een burgerservicenummer voor ondernemingen. Je hebt er een nodig voor het indienen van andere belastingen, zoals vennootschapsbelasting, en voor het openen van een zakelijke bankrekening.

  7. Open een zakelijke bankrekening: Houd je persoonlijke financiën gescheiden van je zakelijke activiteiten door een bankrekening te openen die alleen voor zakelijke transacties is bedoeld.

  8. Stel de bedrijfsstatuten op: Dit zijn interne regels die de dagelijkse gang van zaken bij je onderneming regelen. Hoewel niet alle ondernemingen wettelijk verplicht zijn om statuten te hebben, worden ze ten zeerste aanbevolen voor duidelijkheid en structuur.

  9. Geef aandelen uit en leg vast wie de eigenaar is: Voor ondernemingen moet je aandelen uitgeven om het eigendom vast te leggen. Houd hier een nauwkeurige administratie van bij.

  10. Organiseer een eerste vergadering van de raad van bestuur: Tijdens deze vergadering benoem je onder andere functionarissen, keur je de statuten goed (indien van toepassing) en stel je het fiscale jaar vast.

  11. Registreer je voor staats- en lokale belastingen: Zorg ervoor dat je je registreert voor alle staats- en lokale belastingen die van toepassing zijn op je bedrijf, zoals omzetbelasting en loonbelasting.

  12. Vraag de vereiste vergunningen en licenties aan: Onderzoek welke federale, staats- en lokale vergunningen en licenties je nodig hebt om te opereren en vraag deze aan voordat je zakendoet.

  13. Zorg voor een boekhoud- en administratiesysteem: Een goede boekhouding is belangrijk voor elk bedrijf. Afhankelijk van wat je nodig hebt, kun je overwegen om een accountant in te huren of speciale software te gebruiken om je inkomsten, kosten en belastingen bij te houden.

  14. Dien regelmatig rapporten en belastingen in: Afhankelijk van je bedrijfsstructuur en locatie moet je mogelijk kwartaal- of jaarverslagen en belastingaangiften indienen.

  15. Handhaaf de naleving van het bedrijf: Om een goede juridische reputatie te behouden, moet je een nauwkeurige administratie bijhouden, jaarlijkse vergaderingen organiseren en alle deadlines voor indieningen en vergoedingen halen.

Aanbevolen werkwijzen voor het oprichten van een start-up

Bij het oprichten van een start-up komt meer kijken dan alleen het volgen van juridische protocollen. Houd rekening met deze best practices om de waarde te maximaliseren en om de schaalbaarheid en risico's te beheren.

  • Kies de juiste timing: Timing kan een enorme impact hebben op je fiscale verplichtingen en lasten. Richt je onderneming aan het einde van een kalenderjaar op om onnodige complicaties te voorkomen, indien mogelijk.

  • Raadpleeg doorgewinterde adviseurs: Zelfs met de meest zorgvuldige planning en ijverig onderzoek kunnen er problemen ontstaan. Door samen te werken met juridische en financiële adviseurs die gespecialiseerd zijn in start-ups, kun je kostbare fouten voorkomen.

  • Gebruik toekenningsschema's: Stel een aandelenoptieplan op dat gebruikmaakt van toekenning om de langetermijnbetrokkenheid van je team te stimuleren.

  • Kies de juiste staat: Een bedrijf oprichten in een staat als Delaware kan voordelen bieden op het gebied van bekendheid bij investeerders, juridische precedenten en flexibiliteit. Deze voordelen gelden zelfs als je bedrijf daar niet actief is. Volgens de Division of Corporations van de staat zijn meer dan 66% van de Fortune 500-bedrijven in Delaware gevestigd. Dit kan echter extra kosten en papierwerk met zich meebrengen. Lees meer over de beste staten om een bedrijf op te richten.

  • Ga preventief om met conflicten: Stel een oprichtersovereenkomst op waarin wordt beschreven wat er gebeurt in geval van onenigheid of als een oprichter vertrekt. Dit kan het risico minimaliseren en later rommelige juridische gevechten voorkomen.

  • Optimaliseer voor belastingvoordelen: Verschillende vennootschapsstructuren hebben verschillende fiscale implicaties. S-corporaties laten bijvoorbeeld inkomsten rechtstreeks naar individuele belastingaangiften stromen, waardoor de belastingdruk mogelijk wordt verlaagd. Ze brengen echter beperkingen met zich mee voor het aantal aandeelhouders en soorten aandelen die kunnen worden uitgegeven.

  • Voer uitgebreide due diligence uit: Voordat je een onderneming opricht, moet je onderzoek doen naar je markt, aansprakelijkheden, intellectuele eigendomsrechten en andere elementen die van invloed kunnen zijn op je onderneming. Zo krijg je de informatie om de beste bedrijfsstructuur en strategieën te kiezen.

  • Documenteer alles: Houd alles nauwgezet bij, van werknemerscontracten tot de notulen van de raad van bestuur. Dit maakt due diligence gemakkelijker voor potentiële investeerders en is vaak een wettelijke vereiste.

  • Zorg voor sterke interne controles: Hoe meer gestructureerd en gecontroleerd je interne processen, hoe gemakkelijker het voor je zal zijn om de groei te beheren en te voldoen aan wettelijke vereisten. Dit geldt met name als het gaat om financiële praktijken.

  • Let op deadlines voor naleving: Als je een deadline voor het indienen van documenten mist, kan dat leiden tot boetes en in extreme gevallen zelfs tot de ontbinding van je bedrijf. Gebruik herinneringen en overweeg om nalevingssoftware te gebruiken.

  • Regel de intellectuele eigendomsrechten in een vroeg stadium: Vraag zo snel mogelijk patenten, auteursrechten of handelsmerken aan om je assets te beschermen. Dit kan je onderneming ook aantrekkelijker maken voor potentiële investeerders.

  • Zorg voor gegevensbescherming: Zorg vanaf het begin voor goede maatregelen voor gegevensbeveiliging. Dit beschermt jou en je klanten en kan een pluspunt zijn voor potentiële investeerders.

  • Onderzoek potentiële investeerders grondig: Inzicht in de achtergrond en intenties van je investeerders kan conflicten voorkomen en je onderneming helpen bij het bereiken van de gedeelde doelen, vooral als je aandelen uitkeert in ruil voor financiering.

  • Zet een adviesraad op: Een adviesraad bestaat uit ervaren mensen uit de branche die deskundig advies kunnen geven zonder zich dagelijks met het dagelijkse werk van een directeur bezig te houden. Ze kunnen ook een belangrijke rol spelen bij het opbouwen van een netwerk en het openen van deuren voor je start-up.

  • Houd een exit-strategie in gedachten: Denk zelfs in dit vroege stadium na over hoe je de onderneming uiteindelijk kunt verkopen, naar de beurs kunt gaan of het eigendom kunt overdragen. Deze toekomstgerichte aanpak kan je helpen om vanaf het begin verstandige beslissingen te nemen.

Door deze best practices te volgen, kun je een bedrijf opzetten dat juridisch in orde is en goed gepositioneerd is voor uitdagingen en kansen.

Waar moet je je start-up registreren?

De beste staat om je start-up op te richten hangt af van wat je bedrijf nodig heeft. Hier zijn een paar staten waar start-ups vaak worden opgericht en waarom:

Delaware

Delaware is een populaire keuze vanwege zijn vennootschapsrecht en het Court of Chancery, dat gespecialiseerd is in ondernemingsrecht. Het biedt ook flexibele opties voor bedrijfsstructuren en gunstige belastingen (d.w.z. geen staatsbelasting op bedrijfsinkomsten voor bedrijven die buiten Delaware opereren) die aantrekkelijk zijn voor start-ups.

Nevada

De lage belastingregels van Nevada, geen staatsbelasting op bedrijfsinkomsten, franchisebelasting of inkomstenbelasting, zijn een groot pluspunt. De staat heeft ook bedrijfsvriendelijke wetten en aansprakelijkheidsbescherming voor leidinggevenden en directeuren, wat aantrekkelijk kan zijn voor start-ups die juridische risico's willen beperken.

Wyoming

Net als Nevada heeft Wyoming geen staatsbelasting op bedrijfsinkomsten, franchisebelasting of inkomstenbelasting. Het biedt ook aansprakelijkheidsbescherming voor functionarissen en directeuren, en biedt bedrijven "eeuwigdurend bestaan", wat betekent dat bedrijven kunnen blijven bestaan, zelfs als een eigenaar overlijdt of het bedrijf verlaat.

South Dakota

South Dakota heeft weinig vereisten voor het registreren van bedrijven, biedt wettelijke bescherming voor persoonlijke bezittingen tegen zakelijke schulden en kent geen staatsbelasting op bedrijfs- of persoonlijke inkomsten. De staat heeft een bedrijfsvriendelijk wettelijk en regelgevend klimaat dat goed werkt voor veel start-ups.

Florida

Florida heeft geen inkomstenbelasting voor individuen en S-bedrijven hoeven geen staatsbelasting te betalen, tenzij ze federale inkomstenbelasting moeten betalen. De staat heeft speciale voordelen voor start-ups in sectoren als technologie en gezondheidszorg, en de verkoop van software-as-a-service (SaaS) is vrijgesteld van omzetbelasting.

Welke documenten heb ik nodig om een vennootschap op te richten?

De documenten die je nodig hebt om een bedrijf op te richten, kunnen per staat een beetje verschillen, maar de onderstaande lijst bevat de belangrijkste documenten die je meestal nodig hebt:

  • Besluit met schriftelijke toestemming van de enige oprichter: Hiermee wordt de eerste raad van bestuur benoemd.

  • Statuten van de onderneming: Dit interne document beschrijft de operationele procedures en bestuursstructuur van de onderneming, de rollen van bestuurders en functionarissen, procedures voor de uitgifte van aandelen en het houden van bedrijfsvergaderingen.

  • Certificaat van de secretaris van de statuten: Dit bevestigt dat je bedrijfsstatuten zijn aangenomen.

  • Eerste actie van de raad van bestuur: Hierin staan de standaardtaken van het bedrijf en wordt de uitgifte van aandelen aan de oprichters goedgekeurd.

  • Vrijwaringsovereenkomst: Hierin staat wanneer en hoe het bedrijf kosten in verband met rechtszaken zal dekken en beschermt het bestuurders en directeuren tegen rechtszaken. Voor goedkeuring van deze overeenkomst is toestemming van de aandeelhouders nodig.

  • IRS-formulier SS-4: Hiermee vraag je een werkgeversidentificatienummer (EIN) aan voor je bedrijf.

  • Aandeelcertificaat: Hierop staat het aantal aandelen dat aan de oprichters is uitgegeven en wat de regels zijn voor het verkopen of overdragen ervan.

  • Statuten: Deze worden bij de staat ingediend om je bedrijf als vennootschap op te richten.

Hoe Stripe Atlas kan helpen

Stripe Atlas zet de juridische basis voor je onderneming, zodat je geld kunt inzamelen, een bankrekening kunt openen en binnen twee werkdagen overal ter wereld betalingen kunt ontvangen.

Sluit je aan bij de meer dan 75.000 bedrijven die zijn opgericht met behulp van Atlas, waaronder start-ups die worden ondersteund door investeerders van topklasse zoals Y Combinator, a16z en General Catalyst.

Aanmelden bij Atlas

Het aanvragen van het opzetten van een bedrijf met Atlas duurt minder dan 10 minuten. Je kiest je bedrijfsstructuur, bevestigt onmiddellijk of je bedrijfsnaam beschikbaar is en voegt maximaal vier medeoprichters toe. Je beslist ook hoe je het eigen vermogen splitst, een aandelenpool reserveert voor toekomstige investeerders en werknemers, functionarissen aanstelt en vervolgens al je documenten elektronisch ondertekent. Alle medeoprichters ontvangen een e-mail met een uitnodiging om hun documenten ook elektronisch te ondertekenen.

Betalingen accepteren en bankieren voordat je EIN-nummer arriveert

Na het opzetten van je bedrijf vraagt Atlas je EIN-nummer aan. Oprichters met een Amerikaans Sociale Zekerheidsnummer, adres en mobiel telefoonnummer komen in aanmerking voor versnelde verwerking door de IRS, terwijl anderen de standaardverwerking ontvangen, die iets langer kan duren. Bovendien maakt Atlas pre-EIN-betalingen en bankieren mogelijk, zodat je kunt beginnen met het ontvangen van betalingen en het uitvoeren van transacties voordat je EIN-nummer arriveert.

Aankoop van aandelen door de oprichter zonder contant geld

Oprichters kunnen initiële aandelen kopen met behulp van hun intellectuele eigendom (IE; bijvoorbeeld auteursrechten of patenten) in plaats van contant geld, met een aankoopbewijs opgeslagen in je Atlas Dashboard. Je IE moet een waarde hebben van 100 dollar of minder om hiervan gebruik te kunnen maken; wanneer je IE bezit met een hogere waarde, raadpleeg dan een advocaat voordat je verder gaat.

Automatische indiening van belastingkeuzeformulier 83(b)

Oprichters kunnen een zogenoemd belastingkeuzeformulier 83(b) indienen om de persoonlijke inkomstenbelasting te verlagen. Atlas dient die voor je in, ongeacht of je een Amerikaanse of niet-Amerikaanse oprichter bent, met behulp van USPS Certified Mail (aangetekende verzending) en tracking. Je ontvangt een ondertekend belastingkeuzeformulier 83(b) en een bewijs van indiening rechtstreeks op je Stripe-dashboard.

Juridische bedrijfsdocumenten van wereldklasse

Atlas heeft alle juridische documenten die je nodig hebt om je bedrijf te starten. De documenten van Atlas C corp zijn gemaakt in samenwerking met Cooley, een van de toonaangevende advocatenkantoren op het gebied van durfkapitaal. Deze documenten zijn ontworpen om je te helpen direct geld in te zamelen en ervoor te zorgen dat je onderneming juridisch beschermd is, met aandacht voor aspecten als eigendomsstructuur, aandelenverdeling en belastingnaleving.

Een gratis jaar Stripe Payments, plus $ 50.000 aan partnervoordelen en kortingen

Atlas werkt samen met top-tier partners om oprichters exclusieve kortingen en credits te geven. Dit zijn onder andere kortingen op belangrijke tools voor engineering, belastingen, financiën, compliance en ondernemingsvoering van marktleiders zoals AWS, Carta en Perplexity. We zorgen ook gratis voor je vereiste geregistreerde agent in Delaware tijdens je eerste jaar. Bovendien krijg je als Atlas-gebruiker toegang tot extra Stripe-voordelen, waaronder maximaal een jaar gratis betalingsverwerking voor betalingen tot $ 100.000.

Lees meer over hoe Atlas je kan helpen bij het snel en eenvoudig opzetten van je nieuwe onderneming en je vandaag nog aan de slag kan gaan.

De inhoud van dit artikel is uitsluitend bedoeld voor algemene informatieve en educatieve doeleinden en mag niet worden opgevat als juridisch of fiscaal advies. Stripe verklaart of garandeert niet dat de informatie in dit artikel nauwkeurig, volledig, adequaat of actueel is. Voor aanbevelingen voor jouw specifieke situatie moet je het advies inwinnen van een bekwame, in je rechtsgebied bevoegde advocaat of accountant.

Klaar om aan de slag te gaan?

Maak een account en begin direct met het ontvangen van betalingen. Contracten of bankgegevens zijn niet vereist. Je kunt ook contact met ons opnemen om een pakket op maat voor je onderneming samen te stellen.
Atlas

Atlas

Start je onderneming met een paar klikken en ga direct aan de slag: factureer je klanten, neem personeel aan en werf fondsen.

Documentatie voor Atlas

Richt overal ter wereld een Amerikaans bedrijf op met Stripe Atlas.