Um cidadão alemão que deseja abrir uma empresa nos EUA tem uma variedade de formações legais para escolher. Uma opção é a sociedade de responsabilidade limitada (LLP), que é especialmente adequada para escritórios de advocacia com perspectivas internacionais e consultoria imposto.

Este artigo explica o que é uma LLP e como ela difere de uma empresa de responsabilidade limitada (LLC) e uma corporação. Também discutimos qual é o equivalente alemão de uma LLP e como você pode criar uma LLP nos EUA.

O que será abordado neste artigo?

• O que é uma LLP nos EUA?
  
• Quais são as diferenças entre LLPs, LLCs e corporações?
  
• Que formações jurídicas os escritórios de advocacia usam na Alemanha?
  
• Qual é o equivalente alemão de uma LLP?
  
• Como abrir uma LLP?
  
• Como o Stripe Atlas pode ajudar
  

O que é uma LLP nos EUA?

Uma sociedade de responsabilidade limitada (LLP) é uma forma de sociedade constituída de acordo com a lei dos EUA ou do Reino Unido. Assim como uma empresa de responsabilidade limitada (LLC), a LLP combina as propriedades de uma sociedade com os benefícios de uma corporação. O que torna a LLP especial é a sua limitação de responsabilidade. Em geral, os sócios individuais só são responsáveis por suas próprias inadimplências e obrigações, eles não são responsáveis pelas ações de outros sócios. No entanto, existem algumas diferenças entre os estados.

Como formação legal, as LLPs são comuns para profissionais autônomos, incluindo escritórios de arquitetura, escritórios de advocacia, consultores tributários e auditores. De fato, em alguns estados EUA, as LLPs são explicitamente reservadas para profissões autônomas, daí sua prevalência nessas indústrias.

Pessoas físicas ou empresas alemãs também podem criar LLPs nos EUA, sujeitos a certas condições. As LLPs são mais atraentes para fundadores que desejam administrar um empresa como sócios totalmente iguais. Todos os sócios podem gerenciar a empresa diretamente, e todos eles compartilham os lucros e perdas da LLP proporcionalmente. Do ponto de vista fiscal, as LLPs nos EUA geralmente são considerados empresas transparentes. As receitas são tributadas no nível individual dos parceiros, e não no nível da empresa. Os sócios também podem estar sujeitos a obrigações fiscais na Alemanha. Por isso, é importante buscar aconselhamento fiscal sólido ao criar uma LLP.

Quais são as diferenças entre LLPs, LLCs e corporações?

Se você quiser abrir empresa nos EUA, existe uma variedade de formas jurídicas para escolher, incluindo LLPs, LLCs e corporações clássicas, que normalmente incluem "Inc" ou "Incorporated" em seus nomes. As principais diferenças entre esses três tipos de empresas incluem governança de responsabilidade, tomada de decisões e tributação de lucros.

Os LLPs limitam a responsabilidade às obrigações de cada sócio e podem ser gerenciados de forma flexível e em conjunto. As receitas são tributadas ao nível de cada sócio individualmente.

Ao contrário dos LLPs, as LLCs oferecem limitação de responsabilidade e mais flexibilidade em termos de tributação. Uma LLC pode ser tratada como uma sociedade transparente ou, se preferir, como uma corporação. Também oferece liberdade em termos de como a empresa é gerenciada, pois pode ser gerenciada pelos sócios ou por gerentes externos. Além disso, as LLCs não se limitam a profissões específicas, tornando-as opções adequadas para uma ampla gama de modelos de empresa.

Uma corporação é um tipo muito mais formal de empresa. Especificamente, uma corporação tipo C (C corp) é organizada como uma pessoa jurídica independente, responsável pelas suas próprias obrigações e está sujeita ao imposto de renda corporativa ao nível da empresa. Além disso, os dividendos pagos aos acionistas devem ser tributados individualmente. Ao contrário das empresas tipo S (S corps), que são tributadas como entidades de repasse, as empresas tipo C enfrentam uma dupla tributação. As corporações são especialmente adequadas para empresas de alto crescimento que precisam de uma grande quantidade de capital.

Quais formações jurídicas os escritórios de advocacia na Alemanha usam?

Na Alemanha, há cerca de 64.000 consultores jurídicos, dos quais mais de três quartos operam como empresas individuais (Einzelunternehmen). Além disso, existem várias outras formas jurídicas nas quais os escritórios de advocacia podem ser organizados.

O LLP é uma opção que se presta a escritórios de advocacia com perspectiva internacional. Pequenos escritórios de advocacia com foco doméstico geralmente se fundem em uma sociedade de direito civil (GbR) para criar um escritório de advocacia (Sozietät). Nesta formação, todos os sócios são pessoalmente, ilimitadamente, em conjunto e separadamente responsáveis pelas responsabilidades do escritório.

Outra formação legal possível é uma empresa societária registrada (Partnergesellschaft, ou PartG). Em uma PartG, os profissionais autônomos são responsáveis pelos ativos da empresa e seus ativos privados. No entanto, essa responsabilidade pode ser regulamentada de modo que os ativos privados dos sócios permaneçam intactos se não estiverem envolvidos na cessão em questão. Uma forma especial dessa formação legal é a PartG com responsabilidade profissional limitada (PartG mbB). Isso difere da parte clássica da PartG em que não há responsabilidade pessoal.

As corporações, como uma empresa de responsabilidade limitada (GmbH) ou uma empresa limitada (AG), também são opções para escritórios de advocacia, especialmente no caso de escritórios de advocacia maiores. Como os advogados são considerados profissionais freelancers na Alemanha, a criação de uma corporação só é permitida se todos os proprietários e diretores executivos possuírem as qualificações profissionais correspondentes. A vantagem de uma GmbH é limitar a responsabilidade aos ativos da empresa, o que reduz o risco pessoal para os indivíduos envolvidos.

Qual é o equivalente alemão de uma LLP?

O equivalente alemão mais próximo ao LLP na EUA é o PartG. Ambos são adequados para associações de freelancers, e seus membros não são responsáveis por erros cometidos por seus sócios. O PartG vai um passo além, limitando a responsabilidade profissional aos ativos da empresa.

Dados da Associação Federal de Advogados da Alemanha (BRAK) mostram que a maioria dos escritórios de advocacia alemães optam pelo PartG mbB. Dentre mais de 5.000 associações profissionais registradas na Alemanha, cerca de 3.300 fazem empresas como PartG mbB.

Como começar uma LLP?

Um cidadão alemão que deseja criar uma LLP na EUA deve entender os requisitos aplicáveis em seu estado preferido, pois eles podem diferir significativamente de um estado para outro. No entanto, o processo para incorporar uma LLP geralmente ocorre assim:

Escolha um estado e verifique os nomes das empresas

Comece escolhendo o estado em que deseja se constituir e selecione um nome adequado para a empresa. Esse nome não pode já estar em uso ou infringir marcas registradas, e deve conter a designação “LLP”.

Redija um contrato de parceria

O contrato de parceria contém os principais estatutos que regem o LLP. Ele define elementos como direito de voto, seleção de novos parceiros, atribuição de tarefas, distribuição de lucros e regras de responsabilidade. Embora geralmente não precise ser apresentado às autoridades públicas, é altamente aconselhável descrever este acordo por escrito.

Compile os documentos de incorporação

Compile todos os documentos de incorporação necessários. Estes incluem o contrato de sociedade ou estatutos de incorporação que regem estruturas internas e os direitos e obrigações dos parceiros individualmente. Além disso, forneça os detalhes da sua empresa e seus membros. Apresente os documentos com a autoridade estadual relevante, geralmente o Secretário de Estado, como um "Certificado de sociedade de responsabilidade limitada".

Designe um agente registrado

Uma LLP deve designar um ponto de contato oficialmente designado chamado "agente registrado". Essa pessoa ou empresa recebe documentos jurídicos e avisos das autoridades públicas em nome da LLP. O agente registrado deve ter o domicílio no estado onde a LLP está registrada.

Solicite um Número de Identificação do Empregador (EIN)

Um LLP precisa de um EIN para iniciar uma empresa. Você pode solicitar um EIN do órgão tributário EUA sem cobrança. Você precisará de um EIN para abrir uma conta empresarial, declarar impostos, contratar funcionários e muito mais.

Abra uma conta empresarial

Assim que receber o EIN, você poderá abrir uma conta empresarial separada para a sua LLP. Isso pode facilitar a contabilidade e garantir que a proteção de responsabilidade da LLP não seja comprometida ao misturá-la com finanças pessoais.

Verifique cadastros profissionais e vistos

Verifique se você possui o cadastro profissional exigido para exercer sua profissão em seu estado específico. Se estiver trabalhando nos EUA a partir da Alemanha ou se viajar para o país para a incorporação, você também precisará de um visto adequado.

Esclareça a tributação na Alemanha

Uma LLP ligada à Alemanha pode introduzir uma série de questões relacionadas a impostos: a LLP será tratada como uma corporação na Alemanha ou como uma sociedade? A empresa também estará estabelecida permanentemente na Alemanha? Existem tratados de dupla tributação? É importante esclarecer essas questões com um assessor fiscal antecipadamente para evitar riscos de responsabilidade e efeitos fiscais negativos.

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Aceitar pagamentos e movimentações bancárias antes da chegada do seu EIN

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