Los y las pasantes en Stripe realizan un trabajo real, con problemas reales, y hacen envíos a clientes reales. Algunas de los productos más importantes de Stripe, como las versiones iniciales de Connect y Atlas, fueron creadas por una o dos personas en sus primeros trabajos «reales».
Nos apasiona dar oportunidades a miembros de Stripe que demostraron que pueden manejarlas, independientemente de dónde se encuentren en sus carreras. Sabemos que el comienzo de tu carrera puede ser muy productivo si encuentras los problemas correctos en los que trabajar. Tenemos algunos excelentes que podemos sugerir, y es probable que incluso termines proponiendo el tuyo propio.
Un/a colega con experiencia de tu equipo te apoyará y asesorará por completo. Al final de la pasantía, habrás creado algo real y se lo habrás presentado a tu equipo y a la organización en general. Diseñamos tus proyectos para que sean ambiciosos pero alcanzables. Las empresas implementarán tus creaciones.
Stripe recibe pasantes de pregrado y posgrado de todo el mundo. Nuestros pasantes se integran completamente, aprenden y establecen conexiones significativas con otras personas que forman parte de Stripe. Si bien la gran mayoría de nuestras pasantías están disponibles en el equipo de Ingeniería, también hemos recibido pasantes en Machine Learning, Ciencia de Datos y varios equipos comerciales, como Estrategia y Operaciones, Ventas y Desarrollo Comercial.
Elegimos proyectos de pasantías que representen necesidades comerciales reales, con una inclinación hacia aquellos que permitirán exponerte a grandes partes de la pila de software, las operaciones y los usuarios y las usuarias de Stripe. Entre algunos de los ejemplos recientes, se incluyen la renovación del servicio de recopilación de estadísticas, la migración de empleos a un planificador basado en grupos o la creación de mensajes de error de fácil comprensión para Stripe Checkout. Podrás disfrutar de relaciones colaborativas, visibilidad de todos los sectores de la empresa y oportunidades de hacer un trabajo real y significativo. Una pasantía en Stripe es la antesala de lo que sería trabajar con nosotros. Pasarás varios meses trabajando como un/a colega respetado/a.
Lo que valoro de Stripe es la falta de autocomplacencia, el exceso de humildad y la tenacidad general de la que todas las personas son ejemplo.
Los y las pasantes completan un programa de onboarding similar al que usamos con las nuevas contrataciones, conocido como Intern 101, que cubre diferentes áreas de Stripe, incluidos nuestra misión, cultura, productos y oportunidades de crecimiento. Tratamos de que los y las colegas te brinden el conocimiento y el apoyo suficientes para que puedas hacer un trabajo real, sin sobrecargarte con cursos.
Las demostraciones de pasantes, las series de oradores, los eventos de creación de equipos y la participación de la comunidad brindan oportunidades para que los y las pasantes experimenten la vida en Stripe. Invertimos continuamente en formas de promover la diversidad, la equidad y la inclusión en todas nuestras prácticas, para que todos los miembros de Stripe puedan hacer el mejor trabajo de sus carreras. Te invitamos a unirte a cualquiera de las comunidades de Stripe y a participar en un programa de tutoría opcional que te emparejará con un mentor basado en la identidad.
En 2023 ofreceremos pasantías de invierno y de verano. La mayoría de nuestras entrevistas globales se realizan de acuerdo con los calendarios académicos locales, normalmente entre agosto y febrero del año anterior a la realización de nuestro programa de pasantías. Recomendamos presentar la solicitud lo antes posible.
Todos las personas que forman parte de Stripe, incluso quienes recién comienzan sus carreras, son pensadores rigurosos y aprendices inquisitivos. Valoramos las nuevas perspectivas que ofrecen muchos y muchas profesionales recién graduados/as y confiamos en ellas. Empezar en Stripe implica que en semanas estarás trabajando en productos y operaciones clave, y que tendrás acceso al soporte, la tutoría y las comunidades que necesitas para triunfar en tu incipiente carrera profesional.
Dondequiera que mire en Stripe, encuentro proyectos y equipos interesantes. Me inspiran a hacer las preguntas difíciles, a encontrar mejores soluciones y a desafiar la forma típica de hacer las cosas.
Para los ingenieros, el proceso de asignación de equipos se lleva a cabo más cerca de tu fecha de inicio. Los recién graduados completan una encuesta para informarnos sobre sus preferencias de equipo, y luego observamos una serie de criterios, como sus antecedentes e intereses, nuestras necesidades comerciales y la capacidad del equipo, para determinar la mejor combinación posible.
Haz tu mejor trabajo entre gente que respalda, mejora y potencia cada pieza.
Tenemos un conjunto de principios firmes y estamos dispuestos a ser íntegros sin condiciones.