求める人材: やる気と好奇心に満ちあふれ、前向きな人材

Stripe は、経済的機会とそれを可能にするインフラストラクチャーの重要性を重視する人々を対象としています。

文化

Stripe を知る

私たちの活動はすべて、ビジネスが世界中の人々に有用な製品やサービスを簡単に提供できるようにすることに重点を置いています。自由市場と起業家精神は価値あるものであり、その両方が拡大すれば、世界はより多くの恩恵を受けられます。Stripe のインフラは世界の GDP の 1% 以上を支えているため、その構築と維持に関わる人々は、常に精度と品質を重視する必要があります。Stripe は、現在のプロダクトポートフォリオをはるかに超える機能を生み出したいと考えており、その実現のために好奇心旺盛で精力的に働ける、有能な人材を求めています。

問題解決に意欲的

Stripe は多くの点で 2 つの矛盾を抱えています。当社はテクノロジー企業であると同時に、金融サービス企業でもあります。物事を地球規模で考えますが、同時に個々のピクセルや API などの細部にも注意を払っています。新たな発明や創造を重視していますが、統制されたプロセスにも積極的に取り組んでいます。このプロセスは、1 日 1 万回以上のデプロイを行いながら、ファイブナイン以上の信頼性を維持するうえで欠かせません。素晴らしい結果を求めていますが、スピードも重要です。仕事は厳しい一方、優しさにも価値を置いています。こうした矛盾を簡単に調和させることができるとお考えなら、Stripe はあなたにとって最適な職場といえるでしょう。

私の仕事のほとんどは、他の Stripe のメンバーやチームの懸命な働きによって成り立っています。他の人が難易度の高い仕事に熱心に取り組んでいる姿を見ると、自ずと自分の基準を高めたくなります。

David Edelson、Technical Operations

企業理念

Stripe は全体的には楽観的ですが、細かい点では慎重です。当社は、従業員の間でもっとも効果的と見なされた行動パターンを定期的に特定し、それを企業理念に取り入れることで、誰もがメリットを享受できるようにしています。私たちのすべての仕事には、多面的で強固な連携が欠かせません。そうした連携は、当社の基本的な価値観や信念にしっかり根付いています。

充実した福利厚生

Stripe は総合的な福利厚生で従業員の成功をサポートします。福利厚生には、身体面、精神面、医学面でのヘルスプランとプログラム、財務顧問サービス、家族計画が含まれます。また、充実した新人研修とプロダクト研修も提供し、皆さんが素早く仕事に慣れて、専門知識を磨けるようサポートします。

Stripe について私が高く評価しているのは、どの社員も反射性に優れ、厳格で、好奇心に富んでいる点です。当社では、大きな問題を解決するために、新しい視点を探し、業界の慣習や前提に挑戦し、自動化された革新的なソリューションを開発しています。

Delia Pawelke、Financial Crimes

私たちと一緒に、インターネット経済のインフラストラクチャーを構築しませんか。

大学生の採用

Stripe は世界中の学部在学生および卒業生を受け入れます。

ブログ

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